前言
提名期將至，誰留誰走直接影響行業話語權與政策延續。飲食界、保險界向來與市民衣食住行、風險保障息息相關，兩名資深議員相繼宣布不競逐連任，令選戰提前升溫。面對經濟復常、勞動力短缺、監管更新等考驗，業界最關心的是：新一屆代表能否延續行業訴求、同時推動制度升級？以下為你速覽重點。
兩名功能界別資深議員宣布不連任
立法會選舉提名期定於10月24日展開。飲食界代表張宇人表示，基於「一國兩制」發展大局及飲食業界的整體需要，決定不再參選；保險界代表陳健波則指，已連任四屆，是合適時間把接力棒交予「有心、有抱負、有能之士」。兩人多年參與審議行業相關法例與公共政策，今次退出意味兩個界別將迎來新面孔。
飲食界觀察｜從「疫後復常」走向「增值升級」
行業關注點
— 人手荒與培訓：前堂、後廚長期缺人，如何在引才與本地培訓間取得平衡。
— 成本壓力：租金、食材及能源價格波動，行業需要更具彈性的支援工具。
— 智慧餐飲：電子點餐、減廢回收、食安追溯等升級轉型需求持續上升。
潛在影響
張宇人不再參選，飲食界功能界別將出現新一輪競逐。業界普遍期望新代表能持續爭取精簡審批、優化人才政策，並推進ESG與減廢配套，協助中小食肆提升競爭力與合規能力。
保險界觀察｜「普及保障」與「監管創新」並進
行業關注點
— 普惠保障：如何提升保險滲透率與保障缺口（如長者、慢性病、長期護理）。
— 創新科技：保險科技（InsurTech）、數據共享與跨境合規，牽動產品創新速度。
— 風險管理：極端天氣與巨災風險上升，需求更成熟的再保與巨災債券方案。
潛在影響
陳健波交棒，市場關注新代表能否連結監管、行業與創科生態，推進數碼投保、遙距核保與跨境服務標準化，並配合政府綠色及可持續金融方向，拓展長壽風險與退休金融產品。
選務與法規資訊 一站式速覽
— 選舉程序、提名及投票安排以選舉管理委員會公布為準；有需要時，選民及候選人應查閱最新指引與法定時序。
參考連結
— 選舉管理委員會（選務公告與指引）：https://www.eac.hk
— 立法會（法案、會議資料庫）：https://www.legco.gov.hk
變局之下的三個關鍵提問
1）政策延續如何保持？ 新一屆代表需在持份者期望與公共利益間定錨，以數據及影響評估為基礎延續有效措施。
2）產業升級如何落地？ 飲食界的智慧營運、保險界的InsurTech，均需要跨部門協作與試點沙盒，加快驗證—擴散—普及。
3）監管與創新的平衡？ 在風險可控前提下，為新技術與新模式預留試驗空間，並以透明度與問責制提升公眾信任。
灣聲評說
傳承，不是「歸零」，而是把經驗轉化為制度資產。飲食界與保險界同處結構性轉型交叉點：前者要在成本高企與人才斷層間找出增長曲線；後者要在保障缺口與創新監管間找到最穩妥的臨界點。兩名資深議員選擇此時交棒，為新世代代表騰位亦立標。下一步，關鍵在於候選人是否能以行業語言說服業界、以公共政策的邏輯說服社會：用證據而非口號，用路線圖而非口耳相傳，讓功能界別回應「專業治理」的期許。
